歐姆龍株式會(huì)社 （總部：京都市下京區(qū)，代表取締役社長(zhǎng) CEO：山田義仁）宣布，在2022年3月1日的董事會(huì)上通過(guò)了SF2030長(zhǎng)期愿景中的“歐姆龍環(huán)境方針”和“歐姆龍人權(quán)方針”。
2022年4月，歐姆龍啟動(dòng)了其長(zhǎng)期愿景“Shaping the Future 2030 (SF2030)——激發(fā)人類潛能的自動(dòng)化不斷創(chuàng)造社會(huì)需求”。我們認(rèn)為，為了實(shí)現(xiàn)歐姆龍?jiān)谶@一新愿景中提出的目標(biāo)——自律社會(huì)，必須解決氣候變化和貧富分化等與環(huán)境和人權(quán)相關(guān)的可持續(xù)性問(wèn)題。
歐姆龍認(rèn)為，為了提高歐姆龍的企業(yè)價(jià)值，推進(jìn)解決環(huán)境和人權(quán)問(wèn)題的舉措也很重要，因此，歐姆龍將“實(shí)現(xiàn)脫碳和減輕環(huán)境負(fù)荷”和“在價(jià)值鏈中尊重人權(quán)”設(shè)定為SF2030中可持續(xù)發(fā)展的重要課題以及中長(zhǎng)期目標(biāo)。
“歐姆龍環(huán)境方針”和“歐姆龍人權(quán)方針”反映了國(guó)際社會(huì)對(duì)企業(yè)的要求和期望，是解決SF2030的可持續(xù)發(fā)展問(wèn)題并達(dá)到目標(biāo)的重要方針。
今后，歐姆龍將在“歐姆龍環(huán)境方針”和“歐姆龍人權(quán)方針”的基礎(chǔ)上，努力降低價(jià)值鏈整體的碳排放和環(huán)境負(fù)荷，并致力于通過(guò)制定符合國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的人權(quán)盡職調(diào)查和救濟(jì)機(jī)制來(lái)降低侵犯人權(quán)的風(fēng)險(xiǎn)，從而為創(chuàng)建可持續(xù)發(fā)展的社會(huì)做貢獻(xiàn)，并提高企業(yè)價(jià)值。
歐姆龍環(huán)境方針
http://www.3721ak.cn/sustainability/environment.html
歐姆龍人權(quán)方針
http://www.3721ak.cn/sustainability/human_rights.html
可持續(xù)發(fā)展網(wǎng)站
https://sustainability.omron.com/en 
